Ανασχεδιασμός δημόσιου φορέα με μελέτη περίπτωσης  τη Διεύθυνση Μεταφορών και Επικοινωνιών  Περιφερειακής Ενότητας Ηρακλείου Κρήτης

Δρακάκη, Σοφία

dc.contributor.advisor	Γεωργόπουλος, Ευστράτιος
dc.contributor.author	Δρακάκη, Σοφία
dc.date.accessioned	2024-04-20T22:06:10Z
dc.date.available	2024-04-20T22:06:10Z
dc.date.issued	2024-03-29
dc.identifier.uri	https://amitos.library.uop.gr/xmlui/handle/123456789/7998
dc.identifier.uri	http://dx.doi.org/10.26263/amitos-1501
dc.description	Αρ. Εισ.: 136 cd	el
dc.description.abstract	Τα τελευταία χρόνια, ο Ελληνικός Δημόσιος Τομέας έχει υποστεί πολυάριθμες οργανωτικές αλλαγές και μεταρρυθμίσεις σε πολλά και διαφορετικά επίπεδα. Για να μπορέσουν να εκσυγχρονίσουν και να ενισχύσουν τις υπηρεσίες τους, πολλοί οργανισμοί του δημόσιου τομέα έχουν εφαρμόσει αναδιάρθρωση του εσωτερικού τους πλαισίου. Ο βαθμός αντίστασης που προβάλλουν οι εργαζόμενοι και διάφοροι οργανωτικοί παράγοντες όπως το εργασιακό κλίμα, η ενθάρρυνση που κατευθύνεται από τη διοίκηση, η διαδικασία που χρησιμοποιείται για την εφαρμογή της αλλαγής, η ετοιμότητα και η οργανωτική δέσμευση, κατέχουν σημαίνοντα θέση στην επιτυχία της αλλαγής της διαδικασίας. Η απλούστευση διαδικασιών, η οργανωσιακή κουλτούρα σε συνδυασμό με τα κατάλληλα εργαλεία και μεθόδους της Δημόσιας Δράσης, είναι ορισμένα χαρακτηριστικά ενός σύγχρονου δημόσιου φορέα, με αποτελεσματικότητα, αποδοτικότητα και παραγωγικότητα, με διασφάλιση της βέλτιστης αξιοποίησης των διαθέσιμων πόρων, ευθυγραμμισμένα στην προάσπιση και την προαγωγή του δημόσιου συμφέροντος.	el
dc.format.extent	116	el
dc.language.iso	el	el
dc.publisher	Πανεπιστήμιο Πελοποννήσου	el
dc.rights	Αναφορά Δημιουργού-Μη Εμπορική Χρήση-Όχι Παράγωγα Έργα 3.0 Ελλάδα	*
dc.rights.uri	http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/gr/	*
dc.subject	Δημόσια διοίκηση -- Ελλάδα	el
dc.subject	Στρατηγικός σχεδιασμός	el
dc.subject	Διοίκηση και οργάνωση	el
dc.subject	Δημόσια διοίκηση -- Ελλάδα -- Περιφερειακή Ενότητα Ηρακλείου Κρήτης, Διεύθυνση Μεταφορών	el
dc.subject	Δημόσιος τομέας -- Διοίκηση και οργάνωση προσωπικού	el
dc.title	Ανασχεδιασμός δημόσιου φορέα με μελέτη περίπτωσης τη Διεύθυνση Μεταφορών και Επικοινωνιών Περιφερειακής Ενότητας Ηρακλείου Κρήτης	el
dc.title.alternative	Re-designing a public organization with a case study the Directorate of Transport & Communications regional unit of Heraklion, Crete	el
dc.type	Μεταπτυχιακή διπλωματική εργασία	el
dc.contributor.committee	Μπιτσάνη, Ευγενία
dc.contributor.committee	Τσέκος, Θεόδωρος
dc.contributor.department	Τμήμα Διοίκησης Επιχειρήσεων και Οργανισμών	el
dc.contributor.faculty	Σχολή Διοίκησης	el
dc.contributor.master	Δημόσια Διοίκηση & Τοπική Αυτοδιοίκηση	el
dc.subject.keyword	Οργανωσιακή Αλλαγή	el
dc.subject.keyword	Οργανόγραμμα	el
dc.subject.keyword	Ανασχεδιασμός	el
dc.subject.keyword	GAP ανάλυση	el
dc.subject.keyword	Μέθοδος BPMN	el
dc.subject.keyword	Σχεδιαγράμματα Ψαροκόκκαλο - Pareto	el
dc.subject.keyword	Organizational change	el
dc.subject.keyword	Organization chart	el
dc.subject.keyword	Reengineering	el
dc.subject.keyword	GAP analysis	el
dc.subject.keyword	BPMN method	el
dc.subject.keyword	Herringbone-Pareto diagrams	el
dc.description.abstracttranslated	In recent years, the Greek Public Sector has undergone numerous organizational changes and reforms both at many different levels. In order to be able to modernize and strengthen their services, many public sector organizations have implemented restructuring of their internal framework. The degree of resistance displayed by employees and various organizational factors such as work climate, encouragement directed by management, the process used to implement the change, readiness and organizational commitment have a significant place in the success of the change process. The simplification of procedures, the organizational culture combined with the appropriate tools and methods of Public Action, are some characteristics of a modern public body, with effectiveness, efficiency, and productivity, ensuring the optimal utilization of available resources, aligned to the defense and promotion of public interest.	el

Αρχεία σε αυτό το τεκμήριο

Όνομα:: Drakaki_8085202201012.pdf.pdf
Μέγεθος:: 7.184Mb
Τύπος:: PDF
Περιγραφή:: Μεταπτυχιακή διπλωματική εργασία

Προβολή/Άνοιγμα

Αυτό το τεκμήριο εμφανίζεται στις ακόλουθες συλλογές

Τμήμα Διοίκησης Επιχειρήσεων και Οργανισμών (Μ. Δ. Ε.)
Οι εργασίες των φοιτητών των μεταπτυχιακών προγραμμάτων του τμήματος Διοίκησης Επιχειρήσεων και Οργανισμών

Εμφάνιση απλής εγγραφής

Αναφορά Δημιουργού-Μη Εμπορική Χρήση-Όχι Παράγωγα Έργα 3.0 Ελλάδα

Εκτός από όπου επισημαίνεται κάτι διαφορετικό, το τεκμήριο διανέμεται με την ακόλουθη άδεια:
Αναφορά Δημιουργού-Μη Εμπορική Χρήση-Όχι Παράγωγα Έργα 3.0 Ελλάδα