Πλοήγηση ανά Λέξη-κλειδί "Human resources management"
Αποτελέσματα 1-6 από 6
-
Διαρθρωτικές μεταρρυθμίσεις στην Ελληνική Δημόσια Διοίκηση στο διάστημα της κρίσης και μετά από αυτήν (2010-2022) - Οι επιπτώσεις στο ανθρώπινο δυναμικό
(Πανεπιστήμιο Πελοποννήσου, 2023-03-11)Η Ελληνική Δημόσια Διοίκηση χαρακτηρίζεται διαχρονικά, από μια σειρά προβλημάτων, μέσα στα οποία εντάσσονται το οργανωτικό της σχήμα και το ανθρώπινο δυναμικό της. Πολλά από τα προβλήματα αυτά ανάγονται στην προ μεταπολιτευτική ... -
Διαχείριση αλλαγών στο πλαίσιο της στρατηγικής λήψης αποφάσεων από τη Διοίκηση Ανθρώπινων Πόρων. Οι περιπτώσεις της «Διαρροής Εγκεφάλων» και των «Συγχωνεύσεων και Εξαγορών»
(Πανεπιστήμιο Πελοποννήσου, 2023-06)Το σύγχρονο, παγκοσμιοποιημένο και πλήρως ανταγωνιστικό περιβάλλον δράσης των επιχειρήσεων μεταβάλλεται διαρκώς δημιουργώντας νέες συνθήκες και προκλήσεις για τη διοίκηση των οργανισμών. Οι ανθρώπινοι πόροι και ο τρόπος ... -
Διαχείριση ανθρωπίνων πόρων στον τομέα της υγείας στην Ελλάδα και η ανάγκη εφαρμογής διεθνών προτύπων. Καταγραφή φόρτου εργασίας κατά WISN.
(Πανεπιστήμιο Πελοποννήσου, 2019-06)ΕΙΣΑΓΩΓΗ: Σε ολόκληρο τον κόσμο, οι χώρες προσπαθούν να ρυθμίσουν και να προσαρμόσουν τα συστήματα υγείας τους με τον καλύτερο δυνατό τρόπο, προκειμένου να εξασφαλίσουν πραγματικές και βιώσιμες βελτιώσεις στην κατάσταση ... -
Διερεύνηση ύπαρξης επιμορφωτικών αναγκών Διευθυντών δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης σε θέματα διοίκησης της εκπαίδευσης, περιφερειακής ενότητας Αιτωλοακαρνανίας
(Πανεπιστήμιο Πελοποννήσου, 2018-02)Η διοίκηση αποτελεί τον ακρογωνιαίο λίθο κάθε οργανισμού και κάθε επιχείρησης καθώς μέσω αυτής είναι δυνατό υπό προϋποθέσεις να επιτευχθούν οι στόχοι που εκείνοι θέτουν. Το ίδιο ισχύει και στις εκπαιδευτικές μονάδες. Το ... -
Ενδυνάμωση ανθρώπινου δυναμικού σε περιόδους κρίσης. Η περίπτωση της Περιφέρειας Πελοποννήσου
(Πανεπιστήμιο Πελοποννήσου, 2017-05)Ένας οργανισμός προκειμένου να αποκτήσει ανταγωνιστικό πλεονέκτημα, οφείλει να κινητοποιήσει όλους τους πόρους που διαθέτει και κυρίως τους ανθρώπινους. Η παρούσα εργασία πραγματεύεται την ανάπτυξη του ανθρώπινου δυναμικού ... -
Η συναισθηματική νοημοσύνη στην διαχείριση ανθρώπινου δυναμικού
(Πανεπιστήμιο Πελοποννήσου, 2020-09)Η έρευνα αυτή εστιάζει στην μελέτη της συναισθηματικής νοημοσύνης και στο πως αυτή επηρεάζει την διαχείριση του ανθρώπινου δυναμικού. Εξετάσθηκαν βασικές έννοιες για τον άνθρωπο και την νοημοσύνη του και το πως οδηγήθηκε ...